← Alle thema's
Thema
Veerkracht
Overeind blijven in werk dat veel vraagt.
Workshop · Training · Peer-sessie · een greep, niet uitputtend
Wanneer zetten we dit in
Veerkracht zetten we in wanneer medewerkers structureel hoge werkdruk, emotionele belasting of agressie ervaren, en dit terugkomt in meerdere peilingen achter elkaar.
Wat een team leert
Deelnemers oefenen met omgaan met druk, herstellen na een zware situatie en het bewaken van hun eigen grenzen in werk dat veel van hen vraagt.
Signalen uit de app
Zo weten we dat Veerkracht nu speelt.
- Herhaalde signalen van werkdruk of emotionele belasting in de peiling
- Meldingen van agressie of grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer
- Verzuim dat samenhangt met de zwaarte van het werk, niet met de hoeveelheid werk
Speelt veerkracht bij jouw organisatie?
Doe de quickscan en ontdek welke thema's bij jou passen. Twee minuten, geen inschrijfformulier.